Åpehetsloven - nye plikter fra 1. juli 2022

I dagens logistikklunsj redegjorde advokat Thor Chr. Hansteen om de overordnede linjene i den nye åpenhetsloven som trer i kraft 1. juli 2022.

Loven, som er en særnorsk lov (følger ikke av EU/EØS-regelverket), har som formål å:

• Underbygge etisk handel og ansvarlig næringsliv
• Fremme virksomheters respekt for grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold ved produksjon av varer og levering av tjenester.
• Sikre allmennheten tilgang til informasjon om hvordan virksomheten håndterer negative konsekvenser for grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold.
• Bidra til å gjennomføre FNs bærekraftmål

Loven gjelder for:

• Alle bransjer
• Større virksomheter som er hjemmehørende i Norge, og som tilbyr varer og tjenester i eller utenfor Norge.
• Større utenlandske virksomheter som tilbyr varer og tjenester i Norge, og som er skattepliktige til Norge etter norsk intern lovgivning.

Hva menes etter loven med «større virksomheter»:
Alle virksomheter som omfattes av regnskapsloven § 1-5
eller som på balansedagen overskrider minst to av følgende vilkår:
 - Salgsinntekt: 70 millioner kroner
 - Balansesum: 35 millioner kroner
 - Gjennomsnittlig antall ansatte i regnskapsåret: 50 årsverk

Åpenhetslovens plikter:

Bedriftene skal kartlegge og motvirke brudd på menneskerettigheter og anstendige arbeidsvilkår.

1. Foreta aktsomhetsvurderinger
2. Offentliggjøre redegjørelse for aktsomhetsvurderingene - frist 30. juni hvert år (første frist 30. juni 2023)
3. Informasjonsplikt (fra 1. juli 2022)

Bedriftene skal ha et bevisst forhold om den risiko som virksomheten kan medføre – hvor er faren størst.

Forbrukertilsynet er tilsynsmyndighet. De skal gi veiledning og kan ilegge sanksjoner ved brudd på loven.

NHO Logistikk og Transport planlegger et mer omfattende medlemsmøte om temaet.